Ladataan
Uutiset Elämänmeno Puheenvuoro Urheilu Näköislehti Live Kaupallinen yhteistyö Blogit Verotiedot

Saskyn tiimioppimisen edelläkävijä palkittiin

Tiimioppiminen on tuottava työtapa, missä tiimin jäsenet täydentävät ja tukevat toisiaan. Tiimeissä toimiminen vahvistaa yhteisöllisyyttä ja auttaa jokaista oppijaa löytämään oman elementtinsä, sen missä hän on vahvimmillaan. Tiimioppiminen on yksi Mäntän seudun koulutuskeskuksen ravintola- ja catering-alan kulmakivistä. Koulutusalalla on tehty pitkäjänteistä ja määrätietoista työtä tiimioppimisen saamiseksi osaksi opetusta. Työ on kantanut hedelmää ja sen kunniaksi MSKK:n ravintola- ja catering-alan opettajille luovutettiin Saskyn ensimmäinen Tiimiakatemia-sertifikaatti. Hetki oli Saskyn ammatillisen koulutuksen johtaja Anna-Leena Kivipuron mukaan koko koulutuskuntayhtymälle historiallinen ja merkityksellinen tapahtuma – Saskyssa tiimioppimisessa otetaan vasta ensiaskeleita. Mäntän seudun koulutuskeskuksella tämä opetusmuoto on hoksattu jo aiemmin ja otettu osaksi opetusta. Kiitos tästä kuuluu aktiivisille opettajille sekä rehtori Arto Pylvänäiselle , kiittelee Kivipuro. MSKK:lle myönnetty Tiimiakatemia-sertifikaatti on voimassa kolme vuotta. Sertifikaatin kävi luovuttamassa opetusneuvos, Tiimiakatemian perustaja Johannes Partanen . Tiimiakatemia-sertifikaatti myönnetään organisaatioille, jossa hallitaan ja käytetään Tiimiakatemia menetelmää. Sertifikaatti kertoo, että organisaatiossa on tieto-taito, kulttuuri ja käytössä olevat käytänteet tiimivalmentamiselle, tiimioppimisille ja tiimiyrittäjyydelle.