Ladataan
Uutiset Elämänmeno Puheenvuoro Urheilu Koronavirus Näköislehti Live Kaupallinen yhteistyö Blogit

Saila Munukka: Lämminhenkinen pappi, joka kokee kirkkoherran työn kutsuvana

Mänttä-Vilppulan vs. kirkkoherra Saila Munukka valmistui papiksi 45-vuotiaana ja on tänä vuonna ollut 13 vuotta papin tehtävissä. – Toimiessani aikoinani optikkona Pirkanmaalla koin, että voisin palvella osaamisellani parhaiten kirkon piirissä, Munukka kertoo. Mehiläisten hoitoa, veneilyä ja teologian opiskelua harrastava Munukka on 57-vuotias ja asuu Tampereella ja Ruoveden mökillä tilanteiden mukaan. – Olen äiti ja mummi ja yhden miehen vaimo, joka nautin unelmoimisesta ja mökkeilystä. Minulla on 4 aikuista lasta, jotka elävät omillaan. Heistä 2 asuu pääkaupunkiseudulla ja 2 Tampereella. Puolisoni kanssa kotona asuu 9 vuotta vanha Elmo-koira, valkoinen Coton de Tulear -merkkinen koiraspoika. Elämä, perhe ja terveys ovat Munukalle tärkeitä asioita. Mitä Mänttä-Vilppulan seurakunta saa valitessaan sinut? Lämminhenkisen, reippaan papin. Miksi haluat Mänttä-Vilppulan seurakunnan kirkkoherraksi? Koen kirkkoherran työn kutsuvana ja haluan palvella Mänttä-Vilppulan seurakuntaa tässä tehtävässä. Mitä säilyy, mikä muuttuu sinun kaudellasi? Seurakunta on evankeliumia vahvasti eteenpäin vievä ja taloudellisesti tasapainossa. Millaisena näet Mänttä-Vilppulan seurakunnan tulevaisuuden? Edessä on suuria muutoksia, jotta toiminta voidaan turvata kaikille seurakuntalaisille. En kuitenkaan usko, ettemmekö yhdessä luottamushenkilöiden kanssa löytäisi riittävän hyviä ratkaisuja. Juttu jatkuu kuvan jälkeen. Mikä on sitoutumisasteesi Mänttä-Vilppulan seurakuntaan, jäätkö kehittämään vai onko tämä ponnahduslauta muualle? Jos voin jatkaa Mänttä-Vilppulassa kirkkoherrana, toimin täällä seuraavat 7 vuotta ennen eläkkeelle jäämistäni. En ole tullut lähteäkseni. Millaisia vahvuuksia sinulla on kirkkoherran virkaan? Persoonalliset ominaisuudet, tiedolliset ja taidolliset osaamiset ja hyvä oppimiskyky. Mikä on näkemyksesi seutukunnallisesta yhteistyöstä? Jos tarkoitetaan yhteistyöstä naapuriseurakuntien, sitä on mielestäni ryhdyttävä kehittämään, jotta voimme turvata seurakunnalle tarvittavat tukitoimet ja toiminnan tulevaisuudessa. Jäsenmäärän laskiessa nykyistä tahtia meillä ei ole mahdollista tuottaa kaikkia toimintoja itse. Mikä on näkemyksesi yhteistyöstä kunnan kanssa? Kunnan kanssa on tehtävä yhteistyötä, koska osa sekä kunnan että seurakunnan toiminnoista tukevat toisiaan. Koronatilanne on näyttänyt, miten tärkeää yhteistyö on, jotta tieto kulkee paikallisesti puolin ja toisin. Mitä mieltä olet yhteiskristillisestä toiminnasta seurakunnassa? On hienoa, että kristityt kokoontuvat erilaisissa tilaisuuksissa yhteen. Yhteiskristillisissä piireissä on kuitenkin joitain sellaisia teologisia painotuksia, joita en toivo levitettävän meidän tiloissamme. Näen, että luterilaisena seurakuntana me pysymme luterilaisessa tunnustuksessa. Miten kehität itseäsi? Kouluttaudun, luen erilaisia teologisia artikkeleita ja osallistun teologiseen yhteiskunnalliseen keskusteluun. Kuulun hengellisen ohjauksen ryhmään, jossa saan tukea hengelliseen kasvuun. Millaisena kirkkoherrana näet itsesi? Pyrin yhdenvertaisuuteen ja tasa-arvoisuuteen kaikissa toiminnassani. Kerro näkemyksiä seurakunnasta yhteisönä ja instituutiona. Mielestäni seurakunta on kuin puu, virren 949 sanoin. Tuon puun oksille mahtuvat kaikki kirkon jäsenet juuri sellaisina kuin Jumala on meidät luonut. Instituutiona kirkolla on oma roolinsa. Tätä roolia kirkko joutuu kuitenkin nyt ja tulevaisuudessa asemoimaan uudelleen. Martti Luther oli reformaattori, uudistaja, ja tämä meiltä on unohtunut. On uskallettava nähdä, Lutherin hengessä, historian yli tulevaisuuteen, muuten seurakuntapuun oksille ei ole tulijoita. Kerro uskosta ja Jumalasta. Usko on jotain, mikä kantaa elämässä, arjessa ja juhlassa. Jumala on antanut meille armon ja rakkauden elämämme voimaksi. Kerro työtavoistasi ja tavoitteistasi kirkkoherrana. Pyrin omassa työssäni olemaan riittävän tehokas ja rauhallinen. Kirkkoherrana haluan tukea työntekijöitä jaksamaan omassa tehtävässään. Itse en pysty ilman hyvää ja ammattitaistoista henkilökuntaa viemään evankeliumia eteenpäin. Tehtäväni kirkkoherrana on turvata työntekijöille työrauha, ja nautin, kun he onnistuvat tehtävässään. Mitä sellaista haluaisit kertoa, joka ei näissä kysymyksissä ole tullut esiin? Mänttä-Vilppulan on hieno seurakunta ja toivon voivani jatkaa täällä aloittamaani työtä.